V České republice v současné době chybí přibližně 14 000 IT profesionálů.
Celkově tento sektor nyní zaměstnává více než 316 000 lidí a asi 79 procent společností má potíže s hledáním vhodných kandidátů při hledání nových profesionálů.
Vyplývá to z průzkumu Coding Bootcamp Praha a Techloop.
Počet reakcí na IT reklamy je často několikanásobně nižší než v jiných oblastech a zastoupení žen v tomto odvětví je stále minimální.
A to navzdory skutečnosti, že velký developer může vydělat až 200 000 korun měsíčně. „Existuje několik důvodů, proč je nabídka mnohonásobně vyšší než poptávka,“ řekl Andrew Elliott, spoluzakladatel společnosti Techloop.
Především je to nízký počet absolventů vysokých škol nebo rostoucí poptávka v důsledku digitalizace. „Dalším důvodem nízké poptávky v tomto odvětví může být relativně požadované rekvalifikace na pozice IT,“ dodal.
Průměrná mzda nabízená za zaměstnání je 68 000, což je více než průměr ČSÚ. Juniorské pozice se obvykle pohybují kolem 40 000, zatímco senioři mají celkem 80 000 Kč.
Podle údajů poskytnutých společností Techloop může freelancer vydělat až o 40 000 více za měsíc, než kdyby byl zaměstnancem. To je jeden z hlavních důvodů, proč někteří dávají přednost tomuto typu spolupráce.
Výše bonusů pro svobodné povolání se v průměru pohybuje od 450 Kč za hodinu do 800 Kč za hodinu.
Největší podíl IT profesionálů je v Praze, následuje Brno a poté je obrovská propast mezi druhým a třetím místem, kde se nachází Ostrava.
Většina odborníků se nachází v blízkosti sídel technologických společností, což je zvláště patrné v Praze a Brně.
Nezávislý obhájce jídla. Celkový myslitel. Certifikovaný spisovatel. Televizní ninja. Profesionální tvůrce. Hip-friendly twitter feťák. Hrdý průzkumník. Bacon nadšenec.
