Průzkum společnosti ManpowerGroup zjistil, že české společnosti plánují letos přijmout další zaměstnance. Nejslibnějšími odvětvími jsou stavebnictví, výroba a finance, zatímco zaměstnavatelé v odvětví ubytování a stravování neočekávají zvýšení zaměstnanosti. Zdroj obrázku: Freepik / Ilustrativní fotografie.
Česká republika 17. března (BD) – Průzkum trhu práce ManpowerGroup pro druhé čtvrtletí roku 2021 zjistil, že české společnosti plánují brzy přijmout další zaměstnance. Tyto výsledky byly odhaleny pravidelným průzkumem mezi 607 zaměstnavateli v soukromém a veřejném sektoru v České republice. Nejoptimističtější plány zaměstnanosti byly zaznamenány v moravských a slezských regionech v odvětvích, jako je stavebnictví, výroba, finance, pojišťovnictví a nemovitosti. Zaměstnavatelé v odvětví ubytování a stravování jsou pesimističtější. Výsledky průzkumu ukazují na globální nárůst pracovní síly v období do června, nejsilnější předpovědi jsou na Tchaj-wanu, ve Spojených státech, Austrálii a Singapuru.
Zaměstnavatelé, kteří se zúčastnili průzkumu, byli dotázáni na jejich očekávání ohledně změn ve velikosti jejich pracovní síly do konce června 2021. 13% zaměstnavatelů očekává zvýšení úrovně zaměstnanosti, 5% očekává pokles a 79% zaměstnavatelů neočekává nějaké změny. Na základě údajů předpovídá Čistý index trhu práce v České republice pro druhé čtvrtletí roku 2021 8% nárůst zaměstnanosti ve srovnání s -1% v předchozím čtvrtletí. Téměř 62% českých zaměstnavatelů navíc očekává osobní práci, zatímco čtvrtina očekává, že jejich zaměstnanci budou kombinovat práci z domova a na pracovišti.
Dobrou zprávou je, že nejoptimističtější jsou odvětví, která zaměstnávají nejvíce zaměstnanců, jako je výroba, služby, stavebnictví a veřejný sektor. „Optimismus zaměstnavatelů bude také odrážet pokračující vládní podporu pro udržení zaměstnanosti, forma dosud neznámá,“ řekl Yaroslav Rezlerová, generální ředitel ManpowerGroup pro Českou a Slovenskou republiku. Dodala, že i přes současnou nejistotu nejsou společnosti schopny zaměstnat dostatek zaměstnanců na řadu pracovních míst, jako jsou operátoři strojů ve výrobě. „Pracovníci pocházející z gastronomie a služeb nemají zájem pracovat ve výrobě a najímání zahraničních pracovníků je nyní náročnější a časově náročnější. Hledáme také více než 80 000 pracovníků převážně ve stavebnictví, 67 000 řemeslníků a opravářů a 29 000 různí specialisté, jako jsou technici. “dodala Rezlerová.
https://brnodaily.com/2021/03/17/news/business/czech-companies-looking-to-increase-hiring-in-2021/https://brnodaily.com/wp-content/uploads/2021/03/Job-interview-credit-freepik-1024×683.jpghttps://brnodaily.com/wp-content/uploads/2021/03/Job-interview-credit-freepik-150×100.jpgObchodníČeská republikaObchod, Česká republika, ZaměstnanostPrůzkum společnosti ManpowerGroup zjistil, že české společnosti plánují letos přijmout další zaměstnance. Nejslibnějšími odvětvími jsou stavebnictví, výroba a finance, zatímco zaměstnavatelé v odvětví ubytování a stravování neočekávají zvýšení zaměstnanosti. Zdroj obrázku: Freepik / Ilustrativní fotografie. Česká republika, březen …Meles CarabulotMeles
Temný mrak[email protected]autorPublikovaný autor z Turecka, učitel angličtiny, student magisterského studia evropské politiky, humanitární pracovník, tanečník. Kromě toho nadšení českým jazykem a lidmi, kteří ním mluví. Hlavně kreativní, někdy politická. Velký fanoušek parku Lužanky a Petrova.Brno denně
Přátelský webový obhájce. Odborník na popkulturu. Bacon ninja. Tvrdý twitterový učenec.
